面试流程的步骤:面试官让你做自我介绍、面试官和你进行交流、面试结束时的方式。
1、面试官让你做自我介绍
在相对正规的公司,HR在面试求职者时,通常会有一套成熟的流程。一般的公司会在会议室,面试言和你分别坐在会议桌的两侧。简单的互相问好后,面试言可能会说“请你先做一个简单的自我介绍吧”。
2、面试官和你进行交流
在你做完自我介绍后,通过交谈的方式,面试言会详细了解你的信息,这些信息可能包括你过往的工作经历中取得的的优异成绩,具备的职场能力,对你面试的公司及岗位的了解程度,你的能力是否和岗位匹配,你未来的职业规划等。
交流的过程中,包括一些对你的提问,也包含你对面试言的提问。
3、面试结束时的方式
基本情况了解后,双方交流也基本结束,面试言可能会说面试结束。
结束时可能会有几种情形:
①面试官对你有意向,会表现出强烈的意愿,说我们这边基本没有问题,欢迎你能来,后面保持联系,具体也会由HR和你联系。
②面试官意向不明确,基本也是说后面再联系。
③面试官觉得不合适,有的会直接说明你的能力和经历与他们要招聘的人员不符合,他会直接告诉你,并结束面试。