第1个回答 推荐于2018-03-17
对于应届毕业生来说,要想进入国企工作,学历要比较高,毕业学校也要比较好。这样才有竞争力。
对于已经参加工作想跳槽到国企的人来说,年龄、学历、专业技能等方面都要符合要求才行。
具体的条件,只有看这家国企招聘的相关规定内容如何了。本回答被网友采纳
第2个回答 2014-01-26
进国企首先还是需要门槛的 学历 和在校期间取得的成就 并且工作中需要能力本回答被提问者采纳
第3个回答 2014-01-26
你参考一下。
管理部法律顾问的职责
一个负责任的企业法律顾问团资格考试,注册培训,聘请管理。
二,公司负责企业法律顾问水平评估工作。
3,负责统筹协调有关企业法律顾问的山西协会。
4,负责制定本集团进驻管理办法,组织实施进驻企业法律顾问。
五,评审负责月度,年度考核,薪酬管理法律顾问。
6,负责外部审计公司的工作,建议,承包,工作评估,评估工作
第4个回答 2014-01-25
要么 有好的关系 要么 有好的学历 要么 有好的身体