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签了合同,老板不发工资,报警有用吗?
警察会处理吗?
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推荐答案 2020-05-31
老板不发工资,有意拖欠甚至赖账。这是老板的不对。国有国法,家有家规,无规矩,不成方圆。
老板不发钱那你可以找劳动监察局。劳动监察局是位广大的劳动人民服务的。甚至可以叫这个老板通倾家荡产以及封存他们所有的工厂 冻结他们的资金。甚至可以在网上定为他们是老赖。迫使他们坐飞机坐火车以及高档消费都受限制。到哪里只要他拿出身份证都受限制。
追问
劳动监察局有那么给力吗?他们多久受理,多久调查。他们会封了那个人的店吗
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其他回答
第1个回答 2020-05-31
这个对应的部门是人社局,你可以保留整理然后拨打当地人社局电话举报,提请劳动仲裁!警察不是对应的部门,就算出警也无法强制老板支付工资!
第2个回答 2020-05-31
有句话不知道你听过没有,“我们警察报案都是讲证据的”。只要你仔细研究了合同,确认老板违反了合同,然后保留好证据,那么就可以报警或者直接起诉,这是违法行为,绝对要管的
第3个回答 2020-05-31
你好,很高兴回答你的问题。可以报警,但是最有用的是去当地劳动局投诉处理。因为工资问题属于劳动局管。
第4个回答 2020-05-31
还是走法律吧
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老板
拖欠
工资
可以
报警
处理吗
答:
可以报警
。但遇到拖欠工资的,应当先向当地劳动局投诉,经劳动局通知后,用人单位仍不支付的,可以报警,控告老板的违法犯罪行为。老板拖欠工资其他解决方法1、在解决拖欠工资过程中一定要留有证据,比如合同、拖欠工资证明,可以身所在地的工会部门请求帮助;2、如果是建筑、房地产企业拖欠的,也可以向当地的...
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