山东地区教师招聘考试分为统考非统考，综合2020年山东教师招聘的考试情况来看，各地区的教师招聘考试内容主要为：教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科”等六类形式。当然除了省统考外还有以下招考形式：
以地市为单位组织统一考试：地市单独组织市统考也是常见的教师招聘形式之一。例如2020年的青岛、临沂、泰安、菏泽，单独组织了全市范围内的教师招聘统考;
以区县为单位自行组织招聘：多地市联合组织考试，无省属主导。这种情况出现在2019年下半年综合类联考，虽然山东省属并没有参加，但是并不影响地市联考的进行，多地市统一在10月19日进行了的笔试联考。
还有的地是比较特殊：比如今年济南，除市中、高新、天桥、章丘外，其他区县都在8月6日统一考试。这就属于县区单招和县区统考的“复合型”考试形式了。特别注意的是，2020济南教招某些县区虽然是同一天笔试，但是面试是各县区单独进行！但山东教师招聘这样错峰考试，对于考生来说有好有坏。
1、2020山东教师招聘笔试考试内容
首先教师招聘考试一般会分为三种科目：教育基础知识、公共基础知识、学科知识。
教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块;公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;学科知识一般是所报阶段的学科的知识，比如你报考的音乐，学科知识考点就是音乐这一科目的知识。
2、笔试考试的类别
通过2019年山东教师招聘考试公告我们不难发现，考试内容主要包括“教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科”等六种形式。和去年相比，部分地市增加对于学科专业知识的侧重考察，例如：潍坊、滨州、东营，往年均以公共基础知识和教育基础知识作为主要考察范围，而在今年，改为公共基础知识+学科专业知识或教育基础知识+学科专业知识的考察形式。
3、考情分析
由于学科专业知识本身具有的专业特性，以及各地市对于学科专业知识考察侧重点和难度不同，各地市各学科之间的题型题量也有较大区别，这在一定程度上，加大了同学们备考教师招聘考试的难度。
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