在公司工作十二年，近两年公司没什么事情做，放假只发最低工资我可以提出解除劳动合同吗可要求公司赔偿吗

Question

如题所述

Answer 1

你提出解除劳动合同，意味着是你提出辞职的，而不是公司辞退你的。并不能要求公司赔偿。如果是公司拖延工资不发什么的，是可以走劳动仲裁要求发的。

Answer 2

你可以提出辞职，但不可以要求赔偿，因为公司是遵守相关法规给工资，尽管是最低的但也没有违反规定。所以你不可以要求赔偿。