国企由于工资收入稳定，福利待遇较好，工作轻松安逸，受到很多毕业生的青睐。尤其是北上广等房价昂贵的一线城市，还会享有经适房或集资房的福利待遇，更是吸引了众多寒门弟子的关注。
然而，国企虽好，并不一定适合你。在进入国企前，既要搞清楚自己的性格秉性和自己的职业追求，又要搞清楚国企的特点。
国企因地域、行业、规模等不同，分为多种类型，但大多数国企适合具有以下特征的人：
1、性格外向善于人际交往
在国企，职务意味着平时薪酬的高低，级别意味着年底奖金的多少。要想获得较高的工资收入，就必须尽快获得提拔，尽快走向领导岗位。
在国企要想得到职务提升，必须受到上司的信任与器重。这就需要你不但要做好自己的本职工作，更需要察言观色，读懂上司的心理，理解上司想法，处处替上司着想，时时为上司分忧。
能做到这些的人，大都是那些性格外向，善于交际、擅长处理人事纠纷的人。他们知道如何同上司交流，如何获得上司的青睐。一般情况下，如果仕途顺利，具有这种秉性的人，3-5年就可以成为中层管理者，开始新的职场生涯。
2、性格温和安心基层工作
在国企工作，通常情况下，精神压力小，工作轻松。只要你服从领导，努力工作，一般没有被辞退的职业风险。
国企里也常会产生工作分歧和利益纠纷，只要你心胸坦荡，心地善良，对人友善，一般都会友好化解，不会伤及感情。切忌一遇到自己的利益受到侵害，就心生怨恨，千万不要使用从职场达人那里淘来的小人阴招来对付自己的同事，因为这样做的后果，只能加剧隔阂，树立永久的敌人。
一个性格温和、真诚善良的人，在国企里一定会受到周围同事的欢迎，一般都会有很好的人缘。大家坦诚相待，互相提携，轻松工作，平平淡淡地工作到退休年龄。、基本条件：
国内普通高校全日制公办高校2018年应届毕业生，
遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，认同公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观；
身体健康，符合国家公务员录用体检标准，能适应电力企业工作。
招聘专业符合个省公司具体招聘需求。
符合以上条件即可报名，看似很容易实现实际上却没有那么简单，这是进国家电网的初步条件，在众多应聘者面前，这样的初步符合要求很显然没有竞争力。那么如果想进国企还得有多大的优势才能进呢？
什么样的人能进国企？你是这样的吗？
国企和私企相比，更加稳定，双休福利不会轻易取消。对比于私企，员工的福利待遇与企业效益有很大的关系，企业效益好的，员工福利待遇会相应的好些，但在市场竞争下，企业的效益也是不稳定的。因此如果你希望未来有个稳定的发展机会，那么国企是你一个不错的选择。
然而，国企虽好，并不一定适合你。在进入国企前，既要搞清楚自己的性格秉性和自己的职业追求，又要搞清楚国企的特点。
国企因地域、行业、规模等不同，分为多种类型，但大多数国企适合具有以下特征的人：
1、性格外向善于人际交往
在国企，职务意味着平时薪酬的高低，级别意味着年底奖金的多少。要想获得较高的工资收入，就必须尽快获得提拔，尽快走向领导岗位。
在国企要想得到职务提升，必须受到上司的信任与器重。这就需要你不但要做好自己的本职工作，更需要察言观色，读懂上司的心理，理解上司想法，处处替上司着想，时时为上司分忧。
能做到这些的人，大都是那些性格外向，善于交际、擅长处理人事纠纷的人。他们知道如何同上司交流，如何获得上司的青睐。一般情况下，如果仕途顺利，具有这种秉性的人，3-5年就可以成为中层管理者，开始新的职场生涯。
2、性格温和安心基层工作
在国企工作，通常情况下，精神压力小，工作轻松。只要你服从领导，努力工作，一般没有被辞退的职业风险。
国企里也常会产生工作分歧和利益纠纷，只要你心胸坦荡，心地善良，对人友善，一般都会友好化解，不会伤及感情。切忌一遇到自己的利益受到侵害，就心生怨恨，千万不要使用从职场达人那里淘来的小人阴招来对付自己的同事，因为这样做的后果，只能加剧隔阂，树立永久的敌人。
一个性格温和、真诚善良的人，在国企里一定会受到周围同事的欢迎，一般都会有很好的人缘。大家坦诚相待，互相提携，轻松工作，平平淡淡地工作到退休年龄。、基本条件：
国内普通高校全日制公办高校2018年应届毕业生，
遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，认同公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观；
身体健康，符合国家公务员录用体检标准，能适应电力企业工作。
招聘专业符合个省公司具体招聘需求。
符合以上条件即可报名，看似很容易实现实际上却没有那么简单，这是进国家电网的初步条件，在众多应聘者面前，这样的初步符合要求很显然没有竞争力。那么如果想进国企还得有多大的优势才能进呢？
什么样的人能进国企？你是这样的吗？
国企和私企相比，更加稳定，双休福利不会轻易取消。对比于私企，员工的福利待遇与企业效益有很大的关系，企业效益好的，员工福利待遇会相应的好些，但在市场竞争下，企业的效益也是不稳定的。因此如果你希望未来有个稳定的发展机会，那么国企是你一个不错的选择。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2019-01-19
在国企，职务不同意味着平时薪酬的高低，级别不同意味着年底奖金的多少。要想获得更高的工资待遇，就必须想法获得上司提拔，尽快走向企业的领导岗位。在国企要想得到职务提升，必须受到上司的信任与器重。这就需要你不但要做好自己的本职工作，更需要察言观色，读懂上司的心理，理解上司想法，处处替上司着想，时时为上司分忧。能做到这些的人，大都是那些性格外向，善于交际、擅长处理人事纠纷的人。他们知道如何同上司交流，如何获得上司的青睐。一般情况下，如果仕途顺利，具有这种秉性的人，3-5年就可以成为中层管理者，开始新的职场生涯。
第2个回答 2019-01-20
在国企上班的人一般都是想过的平淡生活，有着较高的情商，追求稳定的生活，想在官场大有所为的人。我没有在国企工作过，但是我觉得国企是国家的企业，国企的工作时间比较稳定，在国企工作一是不会太累，可以正常休息，还有就是稳定，工资福利也比较好。
第3个回答 2019-01-20
踏踏实实，一步一个脚印，不爱折腾的人。这样的人，工作勤奋，不好高骛远，安于现状，最适合在国企工作。
第4个回答 2019-01-19
在国企工作，通常情况下，精神压力小，工作轻松。只要你服从领导，努力工作，一般没有被辞退的职业风险。国企里也常会产生工作分歧和利益纠纷，只要你心胸坦荡，心地善良，对人友善，一般都会友好化解，不会伤及感情。切忌一遇到自己的利益受到侵害，就心生怨恨，千万不要使用从职场达人那里淘来的小人阴招来对付自己的同事，因为这样做的后果，只能加剧隔阂，树立永久的敌人。一个性格温和、真诚善良的人，在国企里一定会受到周围同事的欢迎，一般都会有很好的人缘。大家坦诚相待，互相提携，轻松工作，平平淡淡地工作到退休年龄。