n0—n4级护士岗位职责如下：
N1护士岗位职责：
1、在护士长领导和N4、N3、N2护士指导下进行工作。
2、认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱。准确及时地完成分管患者的各项护理工作。严格执行查对及交接班制度，防止差错事故的发生。
3、熟悉所在科室的疾病护理常规，并能落实各专科的疾病护理计划，护理措施。
4、在护士长领导和N4、N3、N2护士业务指导下，实施责任制整体护理，做好分管患者的基础护理心理护理及康复指导。经常巡视病房，密切观察病人病情变化，发现异常及时报告，配合处理。
5、能正确、规范地做好相关护理文书记录工作。
6、做好入院及出院患者的健康宣教。
7、协助医生做好各项诊疗工作，并负责采集各种检验标本。
8、严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。为患者提供安全、舒适、良好的休养环境。
N2护士岗位职责：
1、在病房护士长领导下，和N4、N3护士指导下进行工作。
2、熟练掌握本专业疾病的护理常规专科理论和操作技能，能配合本科室新业务、新技术的开展。
3、认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱。准确及时地完成分管患者的各项护理工作。严格执行查对及交接班制度，发现问题及时解决。
4、在护士长领导和N4、N3护士业务指导下，实施责任制整体护理好分管患者的基础护理、心理护理及康复指导。经常巡视病房，密切观察病人病情变化，做好危重病人的抢救工作。
5、能正确、规范地做好相关护理文书记录工作。
6、做好入院及出院患者的健康宣教。
7、协助医生做好各项诊疗工作，并负责采集各种检验标本。
8、能指导和带教实习护士，并承担护理业务讲课。
9、严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。为患者提供安全、舒适、良好的休养环境。
N3护士岗位职责：
1、在护理部领导和科主任业务指导下，负责完成护士长下达的护理、教学、科研、预防、保健等工作。
2、能掌握医学理论知识及专科疾病护理，深入临床实践，严格执行各项规章制度及护理操作规程。
3、做好分管危重患者的治疗、护理工作。
4、解决本科护理业务的疑难问题，检查修改护理文书书写记录参加医生查房，沟通信息，有效地完成治疗、护理工作。
5、指导N1、N2护士进行临床护理工作，并对其护理质量进行评估，提出改进措施。
6、做好入院及出院患者的健康宣教。
7、进行新技术、新业务的开展，承担科内护理业务学习小讲课，每月一次。
8、承担带教任务，组织护生临床实习，落实讲课、评定、成绩和鉴定。
N4护士岗位职责：
1、在护理部领导和科主任业务指导下，负责完成科护士长及护士长下达的护理、教学、科研、预防、保健等工作。熟练掌握本专科新业务，新技术及抢救技术。
2、深入临床实践，严格执行各项规章制度及护理操作规程。做好分管危重患者的治疗、护理工作。解决本科护理业务的疑难问题，检查修改护理文书书写记录。
3、参加医生查房，沟通信息，有效地完成治疗、护理工作。
4、指导N1、N2、N3护士进行临床护理工作，并对其护理、质量进行评估，提出改进措施。
5、协助护士长组织护理查房或护理会诊，指导N1、N2、N3护士进行新技术、新业务的开展，承担科内护理业务学习小讲课，每月一次。
6、定期对护理差错、事故提出技术鉴定意见，并分析、总结发生原因，进行责任、质量教育，吸取教训，杜绝事故，减少差错。
7、了解国内外护理发展动态，并根据本科具体条件，努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。制定本科护理科研、技术革新计划，并负责指导实施。每年撰写有一定质量的论文一篇。
护士分级标准n0到n4如下：
n0级指临床工作未满1年的护士，第一阶段3个月试用期，n第二阶段工作第4个月至12个月、未取得护士执业证书的护士，能在上级护士的指导下完成较轻患者的临床护理工作；
n1级（初级责任护士）指临床工作满1年以上，2—3年经验，能独立完成较轻患者的临床护理工作；
n2级指在n1岗位工作满2年以上的护师，一般具有4—5年经验，具有承担较重病人护理的能力，能参与危重病人的抢救；
n3级一般具有6—8年经验，指能够承担重症病人的护理，组织实施危重症病人抢救、护理查房、参与疑难病例讨论；
n4级9—10年及以上经验，指具有副主任护师职称，具备危重患者护理及全院专科会诊能力，能独立、准确评估、判断、处理本专业疑难、复杂护理问题。