公务员面试一般是结构化面试，但是结构化面试的题型都有哪些呢？

Question

如题所述

Answer 1

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结构化面试考试类型主要包括自我认知类、职位匹配类、计划组织类、沟通协调类、社会现象综合分析类及此外的杂题类。
结构化面试考验的能力有：
一般能力　　
1、逻辑思维能力
2、语言表达能力
领导能力　　
1、计划能力
2、决策能力
3、组织协调能力
4、人际沟通能力
5、创新能力
6、应变能力：
7、选拔职位需要的特殊能力（该能力测评要素根据不同职位要求确定）。
个性特征
在面试中表现出来的气质风度、情绪稳定性、自我认知等个性特征

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