企业男性退休年龄

如题所述

企业男职工退休年龄是60周岁。
退休年龄一般指法定退休年龄。根据相关规定,我国职工现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
退休年龄怎么算:
普通男职工的退休年龄为六十周岁,普通女职工的退休年龄为五十五周岁,退休年龄的计算标准依照身份证和职工档案出生年龄相结合进行计算,普通男职工从出生年月日开始计算,满六十周岁的该年,可以退休;普通女职工从出生年月日开始计算,满五十五周岁的该年,可以退休。
劳动者退休可享受哪些待遇:
1、退休待遇:从退休的第二个月起按规定标准发放退休金,直至去世为止;享受与现职员工等同的医疗待遇和死亡待遇,以及一些企业员工福利等;
2、退职待遇:退职金低于退休金,医疗待遇与退休相同,但一般不再享受企业员工福利;
3、离休待遇:按国家有关规定执行,其待遇高于前两种。
法律依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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