在工作中一定要学会悠着来，你今天表现的太好了，明天领导就会对你要求更高

Question

在工作中一定要学会悠着来，你今天表现的太好了，明天领导就会对你要求更高，你的期望值在领导眼里逐渐增加，一旦你有一天达不到了他就会对你失望！而你一点一点来呢，每天进步一点点，领导就会看到你的进步认为你是潜力股，哈哈，人性就是这么肤浅啊

Answer 1

你说得对。刚开始时不用表现得太好，这样做过一段时间有可能就会低落下去。如果开始时表现得中等，然后一点点地往上进步，工作会越来越好，自己发展得会比较平稳。如果哪天突然成绩很高了，会容易出现大起大落。每天都有点进步已经是太快了，难以做到，能达到每半个月都有进步已经是不慢的速度了。

Answer 2

这样说是错误的，我们在生活中，无论做人还是做事，都要全心全意，做到最好，而不是三心二意的。

Answer 3

是你自己肤浅.
不排除有你说的情况，但大部分领导都不会这样，谁的能力怎样，都心知肚明，一般都是在接触过程中，综合多方面表现，慢慢形成的判断.
不会因为你某次表现好就突然对你期望高，偶尔表现差就对你失望，追问

是你太愚蠢吧，教科书上看来的真理吧，可笑～

追答

哈哈哈哈，祝你好运，屌丝

追问

说你自己呢吧，很形象

追答

你真可爱😄

追问

哈哈，你个傻狗恼羞成怒了

还在这儿装，你真是个废物

追答

笑而不语

追问

可怜的娃

追答

哎，再叫也没有便便给你了，今天回答追问的成长值已经加完了，明天会多留一些便便给你，可以放心吃，不用馋，反正Dog不知道什么是肤浅，天天吃着便便还担心什么实力啊，每天进步一点点爱啊哈哈哈哈

追问

太可怜了，都多大的人了还在乎这点蝇头小利，没救啦，懒得理你了

追答

继续叫，不要停

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Answer 4

我认为一个能成为领导的人，就一定有他的领导能力，她不会被某个人或某件事情牵着鼻子走，他安排工作更是一个道理，因此，你干工作也不用悠着来，他一定会把工作安排在合理。除非他的官是花钱买来的。

Answer 5

如果是我，我不会悠着来，因为我觉得工作尽自己全力去做，问心无愧就行，至于如果领导对自己要求越来越高的话，甚至超出自己的能力，那这个领导也未免太苛刻了。总之我就按照自己能力做事，不让别人扰乱自己的步伐。从职场小白开始做起，现在我在公司也是领导一枚。