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干满一年辞工,厂里扣发年终奖违法吗?
我今年在我现公司干满一年了,准备在年底前辞工,但厂里说在发年终奖前辞工是没有年终奖的,这样公司违法吗(其他在职员工都有两个月工资的年终奖)?
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推荐答案 2017-04-04
如果其他在发年终奖之前的职工也没有年终奖,就是合法的。
年终奖是用人单位根据自己的生产经营情况做出的一种工资分配,具体方法,用人单位有权自由制定,只要是同工同酬就是合法的。
《劳动法》
第四条 用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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因此用人单位为防止人员辞工而采扣发的做法,实际上是变相的克扣劳动报酬行为,侵犯了员工的合法权益
。因此你所述的情形有权利获得年终奖,如果与用人单位协商不能解决,可以向所在地劳动保障监察部门投诉或申请劳动仲裁,,维护你的合法权益。
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