第1个回答 2021-09-19
法定节假日上班是要有加班费的。如果这一天不想加班，不要加班费就可以了。额外苛扣工资，那就是违反劳动法。
第2个回答 2021-09-19
法定假日请假扣工资是不合理的，法定假日加班要给三倍的工资。不加班，请假休息了，也不应该扣工资。这不符合劳动法。
第3个回答 2021-09-20
不合理的，法定假日就是休息时间，不加班是不允许扣工资的！
第4个回答 2021-09-19
“不合法,可依法向劳动监察部门举报投诉或申请劳动仲裁维权。员工在国家法定节假日,依法享受带薪休假