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离职申请表日期没到能提前走吗?
于12月1号申请离职1月1号离职但是由于家中有事要提前走跟公司协商不一致,还威胁我走的话按旷工算要把我工资扣光怎么办?
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推荐答案 2019-12-24
这个离职申请表显示要到1月1日,你还是要按照申请表的日期执行,除非你和公司协商其他日期。但是按照你的描述,没有协商一致,为了避免麻烦,还是忍忍吧,这个结果,公司并没有违规。
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提了离职,还
没到离职日期
,但是公司
提前
赶我走这合法
吗?
答:
员工如果要离职,需要提前一个月申请离职
。但如果公司要求员工提前30天离职,这种行为在法律上并不违法。发布于2018年12月29日规定:“第三十一条劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。”这个30天的期限是指个人可以等待30天申请才能被批准,这样用人单位就有时间调整人事安排...
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