跟领导发生矛盾后同事都不理我，是因为同事势利还是领导太厉害？

Question

如题所述

Answer 1

并不是因为同事势利，也不是因为老板厉害，而是这就是人之常情，人都是趋利避害的，你不过是普通同事而已，得罪了也不会怎么样，但是老板是发工资的人，得罪不得，所以就只能选择不理你了。

我们为什么会来公司上班？是为了理想？还是为了追求？为了自我实现？别扯了，首先是因为穷，你得赚钱糊口。老板为什么开公司？他不是闲着做慈善，首要目的，是为了赚更多钱。公司存在的最核心甚至唯一的价值，就是盈利。一群为“利益”而聚在一起的人，做了同事。你说同事间该是什么关系？注意，咱们不是说，同事之间就绝对不能产生感情，不能成为至交好友，但请注意这个先后关系。你们因利益而聚，各司其职、精诚合作，皆是为了更高效地完成目标，进而满足公司和个人利益最大化的要求。闲暇时一起吃饭喝酒，称兄道弟，是在这之后的事。

公司的存在属性、同事间的天然链接关系，决定了这四个字的定位。你跟领导发生了矛盾，同事通常怎么考虑问题？得罪你，好像并没有太大关系。得罪领导，他可能会给我小鞋穿，没准儿还会影响我年底的升职加薪。孰轻孰重，是个成年人都能判断得出来。

职场上，可以有友情，但都是建立在利益的基础之上的。同事，就是同事，也只是同事。跟同事做朋友，危险系数真心有点高。因为，你不知道眼前和你统一战线的人，会不会在某一天就出卖你。在利益面前，哪来的朋友呢。所以不要指望同事会帮你出头，不趁机踩你一把都不错了。

Answer 2

你跟领导闹矛盾，同事都不敢和你说话，使你成为孤家寡人，这是同事们太势利还是同事们本身就是墙头草，风吹两边倒，或者还是领导太厉害呢？

其实职场是一个利益交换的场所，要想大家都能够做到公平正义那是不可能的，大家都是为了生存，为了自身考虑在这种情况下，同事们出于本能的自保了。

在职场人中如果无法懂得“自我保护”则容易被充当炮灰，到最终吃苦的还是自己。所以这个时候宁可多一事，还不如少一事。

1. 调整自己心态，正确看待问题

对于这种情况之下，这个时候调整好自己的心态是必须的。

因为心理强大比外表的强大更具有杀伤性和震憾力，这样的人也是最不容易战胜的。

这个时候千万不能因为与领导矛盾还有同事们的孤立对工作不上心。

调整心态还要变被动工作为主动工作，变要我工作为我要工作。

对自我有正确的认识。必须有充分到位的责任心，不管怎么样还是要做好工作。

2. 理解同事势利

无论是在社会上，还是在职场上，人都是趋利避害的。在你与领导产生矛盾的情况下，同事们为了避免受波及，难免不敢和你说话。

毕竟大家都是为了生存，出来工作都是不容易，为了自身考虑在这种情况下，同事们出于本能的自保了。但是不能因为同事们自保了，而怨恨同事。

在职场中，不要想着能够同事为了你的事出头或者帮忙，毕竟这个是得罪领导的事情，肯定不会为了你而表态，要是他们还找你说话。

要是领导是一个小肚鸡肠的人到时候领导连带着他也记恨上，给他穿小鞋他就倒霉了，同时职场中的同事关系又不是真的非常亲密。所以同时们都不敢和你讲话是正常的。

3.  领导真的厉害

一种呢是领导真的非常的厉害，在专业技能或者为人处世方面肯定要比你好，使得领导在同事中有一定的威信。

在你与领导产生矛盾的时候同事们下意识的就会是站在领导这边，不管是领导是对是错。

但是也不能避免领导是一个小肚鸡肠，阴险狡诈的领导，同事们为了避免得罪领导，到时候被领导记恨，趋利避害的心态之下，同事们也会选择站在领导这一边，因为他们的利益握在领导的手中。

4.  职场中要学会低头

在职场中要学会低头，忍耐并非屈辱，而是通过观察去学习，去快速提升自己。

职场生存如果不懂得通过忍耐，再能干再努力也仍旧会原地踏步，难上青云。毕竟好汉不吃眼前亏的道理一定要明白。如果对方是一个明事理的领导那就主动去找领导与领导化解矛盾。

只要态度诚恳，领导都是会原谅的，这样的话就不会被孤立所。

如果说领导是一个小肚鸡肠的人，更加应该主动的找领导去化解矛盾，毕竟小心眼的领导会永远记恨着你，这个时候更加要学会低头，毕竟人在屋檐下哪有不低头。

能够让你在今后的工作中少很多麻烦。也能缓急同时们都孤立你不和你说话的局面。

职场是一个利益交换的场所，你总是会看到，品德好的人往往树敌多，而差人却时常顺风顺水。

你可以不学坏人、差人那样去害人，但至少要有保护自己的能力。同时也不要轻易的去与别人发生矛盾与冲突，职场中与别人起冲突时最傻的行为。

Answer 3

你跟领导发生矛盾之后，同事都不理你了，也有可能是你自己心理上觉得吧，本来你和领导有矛盾之后，同事们也怕惹上麻烦，所以就是有些事情不必要的就不太和你接触，有的，工作必须接触的它们还，还会和你正常接触，但是他们不会去亲近你，必须是你特别好的闺密才会去安慰你，他们也会躲得远远的，怕惹祸上身，怕领导知道了，对他自己有影响，他们才不会去关心别人的事情

Answer 4

现在找一份长久稳定的工作不容易，你跟领导闹矛盾了，同事自然是为了自保，怕得罪领导而远离你，不管是因为势力也好，还是领导厉害也好，都是为了自己的工作稳定！

Answer 5

人之常情吧，尤其如果你们的关系紧紧是同事，本身没什么私交的话。连朋友的不是，何必故意跟你亲近，工作正常接触就好了。人之常情吧，尤其如果你们的关系紧紧是同事，本身没什么私交的话。连朋友的不是，何必故意跟你亲近，工作正常接触就好了。