教育机构找没有教师资格证老师任职，将会受到什么处罚？

Question

如题所述

Answer 1

一般情况下，对于教育机构是不一定必须要具备教师资格证的，所以只要不出什么意外也不会受到处罚的。

对培训机构和他们的老师来说，从开始应聘的这次考试可能是他们的“最后一步”。 但是，据教育部统计，考试中，组织4次全国性教师资格证考试，6省报考人数合格率仅为27.5%。 “最后一步”似乎有很大的风险，考试前的训练迫在眉睫。 但是，由于现在的教师资格证考试都以个人自主报名参加考试为主，许多机构无法在短时间内组织自己的教师取得资格证。 如何有效组织培训机构老师，使其能通过的教师资格证考试？

芥川最后一座山现在正在与我的爱教师网络合作，向机构提交教师资格证精品课程(企业版)的解决方案。 通过直播和录像广播的组合，培训机构的老师可以最大限度地利用碎片化时间进行学习。

无论是小学教师招聘还是中学教师招聘，任职资格要求都几乎没有提到需要教师资格证。 在某上市教育企业坐标郑州“中学高中语文教师”的招聘信息中，任职资格涉及学历、专业知识、工作经验、能力及其他(形象气质好者优先)五个方面，但各方面都提到“教师资格证”这样的话一教育企业在智联招聘中的招聘岗位超过20个，其中很多为中小学语文数外等学科教师招聘，招聘地点包括北京、益阳、湘潭。 关于任职要求，也提到了“本科以上学历”、“良好的教师职业训练”、“可以进行材料教育”等，没有提到“教师资格证”。

在同一招聘平台上，一家教育企业15日也推出了很多招聘岗位。 其中也有小学的数学教师招聘。 其任职资格要求有“大学一本以上学历，理工科专业毕业”、“有1年以上教育经验”等，但需要教师资格证。

Answer 2

将会受到罚款、停业整顿等惩罚。教师资格证是对老师职业的基本要求，没有这个是难以跨入老师门槛的，也是对各种教育机构教师的要求。

Answer 3

我觉得，没有取得相应的教师资格证书，然后必须参加报名教师资格制考试，然后通过教师资格证考试，没有成功的就不得继续聘用参加学科类的培训工作。

Answer 4

将会处以停业整顿的处罚，并处以一定的罚金，而且还要以观后效，等完全整顿好了，才能够再次服务于学生。

Answer 5

教育局没有执法权。