事业单位在职不在岗如何处理

Question

如题所述

Answer 1

事业单位在职不在岗应按照国家公务员和参照公务员制度管理单位中的工作人员，不含工勤人员，旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的，予以辞退。