浙江省事业单位考试《职业能力倾向测验》考不考“常识判断”这块内容

我要参加这次2014年8月2日的杭州事业单位考试,我想知道这次考的《职业能力倾向测验》考不考“常识判断”这块内容。我在浙江人事考试网上找了半天了,都没找到考试大纲,我看之前台州市上海市的真题上没有常识判断,想知道的跟我说一下。

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    《职业能力倾向测验》所考查的全部都是客观题,其考查内容主要分为五大模块,即:言语理解与表达(阅读理解、逻辑填空),数量关系(数字推理、数学运算),判断推理(图形推理、演绎推理、类比推理、事件排序)和资料分析(文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析),常识判断。《职业能力倾向测验》考查范围广、题量大、时间紧、难度大,但是它的每道试题都有它的特点,更有它的解题技巧,只有熟练的掌握每一个模块的解题技巧,才能够在短时间内高效、便捷、准确地解答这类题目,才能在考试中取得高分。

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