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找工作面试的时候,面试官这样问我“由于你是应届毕业生,没有工作经验,
相比于那些有工作经验的人,你认为你自己有什么优势了?换句话说,就是你凭什么让我们选择你?”
我该怎么回答他啊?
大神给点建议,要有说服力的,!
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推荐答案 2014-02-21
因为没有经验所以才不会被原来工作单位的一些固有思维所束缚,也不会有职场“老油条”的心态,可以更好的学习和做出适合本单位的工作流程和安排。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
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其他回答
第1个回答 2014-02-20
每个人都是由没有经验到有经验,如果您能给我经验证明我自己的能力,我相信用不了多久我就能熟悉工作。因为我是应届生,面对新的环境,和难得的工作,我会更加认真,谦虚。不足的地方我会改进,经过经验的积累,我不一定会比有经验的求职者差。
本回答被网友采纳
第2个回答 2014-02-20
新浪读书网有本书《社会纵横学》第二章有专门讲如何应聘的案例,您可以看下。
第3个回答 2021-02-10
面试官:你工作经验欠缺,如何能胜任这项工作?怎么回答?
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面试时
如何回答
面试官问
“
没工作经验
”的质疑?
答:
作为
应届生,
在
找工作时
经历面试官对自己
工作经验
不足的质疑是很正常的。但是要想成功应对这种质疑,就需要具备一定的高情商和自信心。1. 明确自己的优势 在
面试时,面试官
对于应届毕业生缺乏工作经验的质疑是很常见的,因为他们需要招聘的职位需要的经验和技能。但是,这并不代表
你没有
任何优势。在面对质...
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