不需要个人承担，应该由经营公司支付。
在签订合同时，要特别注意合同中必须有下列内容：工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。
出国后，外国雇主除支付您工资（工资不得低于我国外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准）和加班费外，一般情况下，还负担以下费用：伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险和人身伤亡保险、出国和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。
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出国劳务基本检查是下面这三项：
1、检查是否有传染性疾病,比如乙肝患者、肺结核等
2、检查是否具有重大脏器官疾病,比如心脏搭桥、肝移植等
3、检查是否具有性病或者艾滋病等
出国劳务人员接受体检主要是为了查看他们有无传染性疾病，是否符合相关国家对入境人员身体健康标准的要求。
参考资料来源：百度百科—出国劳务
本回答被网友采纳发生中介费，应该由经营公司支付。出国前，需要负担并不再退还的费用有：
1、体检费：体检可以由您自己到县级以上医院进行，也可统一由经营公司组织进行。费用按医院实际收取支付，并留下收据；
2、培训费：根据培训时间的长短一般在150到600元人民币之间（包括教材费和《外派劳务培训证合格证》费），培训费直接支付给培训中心，也可以交给经营公司。培训由经营公司组织在经国家批准的、有培训资格的外派劳务培训中心进行。培训期至少48个课时；
3、护照、签证费：按规定支付；
4、机场建设费：按国家规定支付。
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出国劳务注意事项：
1、国外并不是到处是黄金，注意不要上当受骗。有的地方工作十分艰苦，存在一定风险，出国前一定要了解所去国家的基本情况，确认自己能否适应那边的艰苦环境。
2、遇到问题，不要采取过激行为，更不能有违法举动。
3、在国外工作期间，必须严格按照合同规定履行义务，不允许参加任何当地政治组织和邪教组织。
4、如果需要将工资存入银行或汇回国内，一定要通过正规银行。不要为了赚钱轻易相信那些利息比较高的私人银行，避免受骗。
出国打工劳务都要经过面试，对出国人员的年龄、学历、技能、经验、经历、身体状况等都有要求。国外的经济水平和工资水平可能高于国内，但是雇主也不会给出高于工人实际能力和高于国外整体社会工资水平的薪水。
和经营公司签订《外派劳务合同》或其他形式的协议中，根据国家规定，还有要交纳履约保证金和服务费的一些条款。履约保证金是一定要按《外派劳务合同》和《雇佣合同》的规定在国外工作的押金。
参考资料来源：百度百科—出国劳务
本回答被网友采纳所以你说的收费这块，还是看市场行情，比如去日本的收费3万多，新加坡的两三万，这个就是市场行情，贵了没有人找你办理，便宜了，自己赚不到钱。
我也是做出国劳务这块的，我这块也是看人看市场收费，毕竟做中介，帮别人办事情，事情肯定是要办理好，但是赚钱肯定能多赚就多赚点，不然开中介干嘛，我还不如去打工，也没有压力，做中介压力还是大，没有人的时候，天天愁着怎么招人，有人的时候，就怕工人过去了出什么问题，所以这块也是赚的辛苦钱
出国劳务信息按照法律来说，要有相关的资质，可是基本上国家这块也没有管，只要你能安排他出去工作，他赚到钱了，说回来找你嘛
有时候你也可以和我私聊本回答被网友采纳