劳动法规定用人单位聘用员工应签定劳动合同，为在职员工参保缴纳社保。不与在职员工签定劳动合同、不为在职员工参保缴纳社保都是违法行为。
站在老板的角度就经济成本来说，当然是以个人缴纳社保划算，但是如果员工到社保局投诉，社保局监察部门调查取证属实的，你公司将会受到相应的处罚，且要补缴员工社保，你认为那样划算呢...
推荐于 2017-11-25
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我是公司老板，想给员工买养老保险。是以个人买还是以公司名义买划算呢？
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