公司给员工办理社保的流程

Question

如题所述

Answer 1

当事人实现就业后，在用人单位参保社保的，办理社保卡的流程是，当事人参保时，应带上本人的身份证，户口本，居住证，学历证明，劳动合同等证件及资料。

由单位社保经办人员，一般是人事专员或者行政代办，带单位社保证，公章，参保人员相关资料到社保部门，统一办理社保部门办理。

之后会下发社保卡，不同的城市日期不同，有的是半个月，有的是一个月。通过社保卡，可以查询个人社保缴存记录。

社保局开户

企业在成立之日起三十日内，要准备好开户资料。去当地社保局开户，然后找到社保局开户服务窗口办理，社保开户领取社保登记证。所需资料有企业营业执照，税务登记证，法人身份证复印件，公司开户行的开户许可。员工劳动合同，参保人员身份证复印件，录取人员备案花名册等材料。

到社保局拿员工社保申报核定表，填写好社会保险参保单位人员登记表，以及打印出公司需缴纳社保的员工上月工资明细表。让公司法人签字，然后将两个表都盖上公司公章。拿到社保局核定窗口，工作人员会给你社会保险费申报核定表。