八小时工作制的午休和休息时间是怎样的?

如题所述

一、八小时工作制不包括午休时间,合理午休时间应从工作时间中排除。
二、用人单位因生产经营需要,经与工会和劳动者协商,可以延长工作时间。通常情况下,每日延长时间不得超过1小时。
三、若用人单位违法延长劳动者工作时间,劳动行政部门将给予警告,并责令改正。此外,还可能被处以罚款。
四、《中华人民共和国劳动法》规定,国家实行每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过44小时的工时制度。
五、用人单位如需延长工作时间,应与工会和劳动者协商,并确保每日延长时间不超过1小时。在特殊情况下,每日延长时间可至3小时,但每月总时长不得超过36小时,并需保障劳动者身体健康。
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