第1个回答 2018-09-10
一、从全国人才市场和用人单位得到的统计信息来看: 1、聘用标准,在管理、技术岗位上用人学历要求本科以上是聘用的学历门槛; 2、本科学历就业率是70%以上; 3、如今各类职称评定几乎都与学历挂钩,没有高级职称会丧失成为主管领导的机会,而没有本科学历,又很难评高级职称。二、从国家机关和企事业单位来看: 1、基本都是按照学历定工资,本科工资比专科工资高一档次,较规范的企业也是按学历定工资,薪酬收入差别很大。 2、国家职业资格证书的考取都要求本科以上学历,如:公证员、律师、法官和检察官。 3、人事部规定,公务员岗位需要通过公务员考试,现在大多数公务员岗位都要求本科以上学历才有资格报考。本回答被网友采纳