面试，他们问你期待薪金，你说了一个数之后，最后他们给的比你期待的最低工资还要低，他们什么意思？是明

Question

面试，他们问你期待薪金，你说了一个数之后，最后他们给的比你期待的最低工资还要低，他们什么意思？是明摆着不愿意要是吗？

Answer 1

这个原因其实有很多，但也算是正常的，每个公司都对自己的岗位有所规划，薪资方面也会去评估，可能他们觉得那个岗位就只能给到那么多工资，也许跟你这个人本身没有什么关系的，不用纠结太多；
另外，这个是双向选择，个人认为，如果比我自己的最低标准还要低，那么也一定程度上否定了你的个人价值，一般来说我是不会考虑的，会拒绝。毕竟碰到一个认可你的公司也很重要。
不用太纠结，如果低于你的最低要求，并且你也觉得可以有其他机会，那么这家公司就翻篇吧，不用再去想；但如果想去这家公司，那就只能妥协了，不过也说不定你会有意想不到的收获。
加油吧！祝好运！追问

你说的对。

否否定了我的个人价值了 我还去干什么。直接翻篇。

追答

恩恩，如果没有什么特别吸引你的地方或者优势，那就好好地找下一家吧，找工作的人并不是弱势群体，非要低头，有些情况下，还是可以做选择的！

追问

那是

最后我是那么给他们回复的，说我上一家公司每月给多少钱工资，没有直接嫌他们给的少，而借着上一家工资比他们多很多 来作为对比，然后走了。叫间接的拒绝吗？

他们会怎么想

追答

算是拒绝吧了他们的工资要求吧，如果领导或公司惜才也有可能找回你，但是概率很小，毕竟这个社会伯乐也并不是很多。不过没关系的，不用管他们怎么想，重要的是你自己做了选择就好，有的时候懂得拒绝也是一种本领，不然只会坑自己，你会找到好工作的。

Answer 2

每个企业都有自己固定的薪酬体系，配比对应岗位，一般不会因人设岗设薪，最好自己先查询清楚对方的岗位薪酬待遇 再去应聘

Answer 3

坐地起价、就地还钱，如果你能接受，那就合作愉快，如果不能，那么就只能说抱歉追问

我也是这么想的

追答

不过话说回来 如果你说抱歉了 他们说不定会加价吧 当然个人感觉这种情况很少

追问

我是那么给他们回复的，说我上一家公司多少多少钱工资，然后走的

没有直接嫌他们给的少，而借着上一家工资比他们多很多 来作为对比，然后走了。

这叫，间接的拒绝吗

追答

对方接收到信息应该是这样的：1.这个薪资你本心是不认同的；2.至少80%以上代表着拒绝；3.最多20%表示会考虑、之后再决定是否同意

追问

恩

Answer 4

就是说他们公司能给你开的最高工资就是那个数了，如果还要高就需要更高领导层同意才行。不是愿不愿意要你的问题，一般超过你的底线，你表示工资太低放弃这份工作就行了。选择权在你。

Answer 5

他们都有规定的，有可能是看你能不能接受这样的工资，毕竟讲清楚了对双方都好。