职工身体检查有什么规定?

如题所述

现在很多单位为职工安排公费体检,民众体检中心每天都有很多单位来体检,那么职工身体检查有什么规定呢?为此,我们参阅了职工身体检查管理的相关条目。 第一条 为了预防和早期发现职业禁忌症和职业病患者,保障职工在生产过程中的健康,促进企业的发展,特制订本规定。第二条 各企事业单位都要做好职工就业前体检,根据体检结果分配相应的工作,并安排好有毒有害作业岗位职工的疗养。第三条 从事有毒有害岗位作业的职工体检周期,应根据所接触的职业危害因素分级标准、接触剂量和劳动条件分级确定,其中:1、从事放射线作业、高温作用及接触Ⅰ、Ⅱ级毒物的职工每年一次。2、接触其它毒物的职工为1-4年一次,其中作业环境监测结果经常超过卫生标准的(连续3次以上)缩短为1-2年一次。3、从事粉尘作业的职工为1-3年一次,其中接触矽尘者为每年一次。4、噪声作业岗位的职工为1-4年一次,其中噪声监测结果超过卫生标准的为12年一次。5、接触矽尘,已确定为人类致癌物和已确诊为职业病患者,在脱离原作业环境离退休后,仍要对其进行职业性体检。 从事非危险接触性行业的单位也应该每年做一次体检,身体健康了,才能有更好的状态来工作。 在体检流程中,民众体检由专家们可以为您的单位制定体检项目套餐,让民众可以自由选择更加适合自身的体检项目。在保障体检全面的同时,不但省却了不必要的费用,还节省了时间。 另外,民众体检还建设了全国领先的民众体检网,需要的朋友可以通过网络直接查询相关体检套餐,并可通过专家在线从网上进行快捷的预约、问答服务,快捷,方便。 民众体检中心环境优雅,国际级全程健康管理服务,让你足不出户就可以享受高级健康管理服务,中心拥有70%以上三甲级医院副主任级别的专家体检团队,拥有丰富的临床经验,有大量先进体检设备,拥有现代化的大型全身红外热成像评估系统、日本原装进口全自动生化分析仪、钼钯检测设备、骨密度检测仪、数字化非接触性眼压检测仪等先进设备。
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第1个回答  推荐于2016-03-04
  我国《劳动者法》第五十四条规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
单位可根据实际情况进行安排,以确保职工的 身体健康。