老板还欠我5000元工资不给我,我怎么办,报警?

如题所述

  可以先尝试下面的方法,在非必要时还是先不要报警
  1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
  2.直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果胜了全部由被告负担)。
  3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
  4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
   但是,如果没有签订劳动合同,最大的问题是需要证明本人跟公司之间的确存在劳动关系。因此需要收集证据:比如公司曾经发给的一个月工资的工资单,公司花名册,出入卡,考勤卡,工作制服,报销单据,有公司领导签字的各种单据,其他非公司员工不可能得知的所有事项。
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第1个回答  推荐于2018-08-28
我觉得先跟老板协商一下,别轻易就报警。
你如果签了劳动合同的话,老板欠你工资就属于违反了劳动合同的内容,你可以随时提出解除劳动合同,老板除了付你5000元工资还应给你赔偿金。
你可以申请调解,劳动争议的调解组织有三个:1.企业劳动争议调解委员会;2.依法设立的基层人民调解组织;3.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
调解不成可以申请仲裁,如果协商调解达成共识,老板还不支付工资的话,可以持调解协议书向人民法院申请支付令噢~~
希望可以帮到你~~望采纳本回答被网友采纳
第2个回答  2015-11-05
两条路径:一是申请劳动仲裁;二是劳动监察投诉举报。 建议选择劳动监察举报程序,这样更快更有利的保证你的权益,两条路径都必须要有证据证明劳动关系。
第3个回答  2015-04-19
先去找你老板跟他要钱,如果他不给你,你就去警察局里告他的
第4个回答  2015-04-19
一是想办法一直找他要(最好是能找找他的弱点),二是去劳动局投诉。本回答被网友采纳