什么是职场PUA？

Question

如题所述

Answer 1

职场PUA指的是一些男性通过言语、动作、态度等方面采用心理暗示或各种技巧追求或性骚扰女性同事的行为。这种行为不仅违反了职场的规则和道德标准，也会给受害人带来不必要的麻烦甚至造成心理伤害。
以下是一些预防职场PUA的建议：
1. 注意职场素质：大家都要注意自己在职场上的言行举止，保持良好的职业礼仪。遵守公司规章制度，严格履行自己的工作职责。
2. 提高自我意识和安全意识：提高自我意识，了解自己的人生价值和底线，知道何时需要说“不”；同时，要提高安全意识，遇到可疑人员或情况时需及时向上级主管或公司安保部门报告。
3. 不轻信陌生人：尤其是一些陌生人或外来人员来到公司时，需谨慎对待。如果要和他们沟通或交往，也应该保持警觉，要时刻注意安全。
4. 学会拒绝和反击：在一些不合适的场合，可以学习如何拒绝和反击。可以使用“不好意思，请不要这样说话”、“我觉得这样的话题不太合适”等方式，向对方明确表达自己的不满和自我界限。
5. 寻求帮助：如果遇到职场PUA的情况，可以及时寻求帮助和支持。可以向上级主管、人力资源部门或公司安保部门寻求帮助，让职场PUA者得到应有的制裁。
总之，防范职场PUA主要是加强个人意识和能力的提升，提高自我保护意识和能力，保持警惕，并及时向相关人员或部门报告。

Answer 2

职场PUA是指在职场上采用各种不光彩的手段和技巧来达到个人目的的一种行为。PUA手段是指运用伪装、言语暗示、行为模仿等手段来控制他人，并最终达到自己的目的。职场PUA一般分为两种：搭讪式和猛攻式。搭讪式的PUA是指收集目标个人信息，然后采用热情表白、外表打扮、主动联系等方式来引起目标的注意。它目的是获取目标的好感并进一步掌控职场资源，比如扩大人脉、实现职业发展等。

猛攻式PUA则更加激烈，其目的在于更快速地攻占目标。他们采用污言秽语、咄咄逼人等手段来直接操控他人，进而商品化常规的交流和沟通。

但这种手段不仅完全无视个人权利和自由，而且往往在道德和法律禁止的范围内。在职场上，人际关系是非常重要的，长远的发展以自身的能力和职业道德为基础。

尽管如此，这种PUA行为还是存在于一些单位和社交场合中，周遭工作伙伴也要保持警觉，谨防不法分子的伤害和骚扰。