1.一定要积极主动地维护领导的尊严
常看到有些人总是看不起领导,认为领导还没有自己的本事大呢,总是嗤之以鼻,有时无论什么场合就给领导难看,这种想法和做法都是不对的哦!这样下去,自己的职业生涯恐怕就要告一段落了!及时领导犯错,也不要当面给他难看,而是要给领导台阶下。
2.不要背后说领导的不是
要知道世上没有不透风的墙,你的牢骚会很快传到领导的耳朵里,那么你和领导之间就会有隔阂,当然自己就很难被重用了哦!如果真的有意见,可以在合适的场合当面向领导表达,讲出自己的想法。而且最好站在集体的整体利益之上,更有说服力哦!
3.坚决服从领导的安排
服从是军人的天职,大家都知道,但是对于我们在职场上打拼的人来说,下级服从上级也是天职!不要因为觉得领导的决策有误,就不去服从。当然如果领导命令你去做违背人格尊严的事情,是要一定拒绝的哦,但最好注意方法和场合,尽量维护领导的面子。
要想在职场中如鱼得水,就必须练就一套察言观色的本领。只有读懂领导的心思,你才能成为他的心思,两人才能合作默契。不过,这里的察言观色,可不是要你去捕捉那些没用的弦外之音,而是要加深对他的了解,知道他对工作的想法,他的人生观和价值观,这样你才能知道在工作中应该采取什么样的手段。