试用期不合格而离职，但又交了社保，社保能退吗？

Question

试用期不合格而离职，总共在厂里做里做了一个多月，扣了社保，但是我想退了社保，但是公司发放的相关资料中却没有离职证明，只有养老保险手册和社保转移单，请问我的社保还能退吗？

Answer 1

当然可以的。

你可以根据自己的实际情况向当地社保局申请，其手续包括本人身份证，退保申请书，交纳社保情况（养老本本，医保卡）等材料即可。
且只能退养老，医疗保险.
不过需要注意的是，社保所交的费用是由两个帐户进行管理，即个人帐户和统筹帐户，如果拿出来的话就只能领取个人帐户里面的金额。但，大多数的钱都是进入统筹帐户里面，本来个人帐户的钱就不多，而且只能退出个人帐户里的一部分，那就更少了，一般在几千元到几百元不等，取决于交纳时间段和交纳档次等。

最后还是建议你谨慎退保，得不偿失.

Answer 2

社保可以退，但只能退个人缴纳的那部分。不需要离职证明，只需公司在网上预约，凭个人身份证、预约证明就可以退保。本回答被提问者采纳

Answer 3

社保不能退，一个月的社保费如果你自己没有交本来就没有，厂里交的都进入统筹基金了，本来就不是进入你自己的帐户。

如果你自己应该交纳部分交了，迈进后都在你自己的帐户中，你下一次到新单位续保就行。

Answer 4

外地农户才可以在离职后申请退的，只能退自己交的那8%，单位交的部分是不能退的

提供原单位的离职证明、身份证、户口簿和社保卡或者养老保险手册，去单位所属区的社保中心办理

城镇户口是不能中途退的，只有死亡、出国定居或者到法定退休年龄交费不满15年，才能退个人部分的，单位交的一样是无法退的

Answer 5

答案有两个，1，根据我们的劳动法规定，这是我们自己的钱来买的，是可以退的，有法律依据，
2，在现实中，能拿到钱的很少，因为什么，你问我也回答不了，
最后结果是，可以努力，但不要抱有希望
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