企业退休后工资怎么发,如何计算的

如题所述

环境假设:工人的工作地点和退休地点均在浙江,

月份退休。企业“轨”养老金待遇计算参数如下:
年度浙江省城镇职工月平均工资:
.
养老金计算法:《浙劳社老[
]
号》、《浙人社发[
]
号》、《浙人社发[
]
号》
年基准调节金:

年养老金补贴:

年前视同缴费指数:
.
年至
年缴费指数:
.
过渡性养老金系数(中人):
.
年过渡性调节金系数:
养老金最低标准:省平工资*
%=
.
元角色
:性别女;年龄
岁;退休日期

月;缴费年数
年;缴费指数
.
;个人账户
万。基础养老金=
.
*(
.
+
)/
*
*
.
=
.
个人账户金=
/
=
.
过渡性调节金=
+
.
*
*
=
基本养老金缉钉光固叱改癸爽含鲸=
.
+
.
+
+
=
.
最低标准补足=
.

.
=
.
核定基本养老金=基本养老金+最低补足=
.
元角色
:性别男;年龄
岁;退休日期

月;缴费年数
年;缴费指数
.
;个人账户
万。计算过程(省略)核定基本养老金=基本养老金
.
+最低补足=
.
元角色
:性别女;年龄
岁;退休日期

月;缴费年数
年;缴费指数
;个人账户
.
万。计算过程(省略)核定基本养老金=基本养老金
.
+最低补足=
.
元角色
:性别男;年龄
岁;退休日期

月;缴费年数
年;缴费指数
;个人账户
.
万。计算过程(省略)核定基本养老金=
.
元角色
:性别女;年龄
岁;参加工作日期

月;退休日期

月;缴费年数
年;
年后缴费指数
;个人账户
.
万。基础养老金=
.
*((
.
*
.
+
.
*
+
*
.
)/
+
)/
*
*
.
=
.
个人账户金=
/
=
.
过渡性调节金=
+
.
*
=
.
过渡性养老金=
.
*(
.
*
.
+
.
*
)*
.
=
.
基本养老金=
.
+
.
+
.
+
.
+
=
.
角色
:性别男;年龄
岁;参加工作日期

月;退休日期

月;缴费年数
年;
年后缴费指数
;个人账户
.
万计算过程(略)基本养老金=
.
+
.
+
.
+
.
(过渡性调节金)+
=
.
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第1个回答  2017-07-09
一般,各地(以企业职工为例)的退休人员养老金待遇是:个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额
除以
某个数字,这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄
数字(个人账户养老金计发月数)
45
216
50
195
55
170
60
139
65
101
假设:60岁退休,退休时个人账户里有69500元。个人账户养老金=69500
/
139=
500
元。
(2)基础养老金。为缴费年数
乘以
1%
乘以
退休那一年的当地社会平均月工资。
假设:当地月工资为4000元,缴费25年。
基础养老金
=
25
*
1%
*
4000
=
1000
元。
注意1:这是假设一直按当地平均工资水平缴费的,缴费高的话,1%这个数字会高,比如2%,缴费低的话,会不足1%,比如0.7%左右。
注意2:一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄,只要有合同、档案等证明,全部算做已经缴费,叫做视同缴费年限。