第一次交社保是不是要交两个月的

如题所述

没有法律规定,劳动者第一次交社保要交三个月的,劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当依法给劳动者缴纳社保,用人单位一次扣取劳动者三个月的社保个人部分是不合理的,通常属于用人单位为了方便自己内部的操作实施的违规操作。

劳动者可以向用人单位所在地的社保局进行投诉。也可以到用人单位所在地的劳动者也仲裁委员会申请劳动仲裁。

扩展资料:

社会保险费的征集方式:比例保险费制。

这种方式是以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,原来社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。

以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系,不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费,社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加,其结果会导致资本排挤劳动,从而引起失业增加。

参考资料来源:百度百科-社会保险



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第1个回答  2021-03-23

第2个回答  2019-05-06
首月开立社保账户是交两个月的,比如我们公司开户是3月份,第一次交是4月,就是交3月和4月的,到5月的时候就出新的缴费单,也就是说你的社保实际缴费时间从3月开始。
第3个回答  2016-10-31
不是的,交社保是需要跟着个人的工资一起的,一个月扣一次的,只是交社保的额度不同。
公司给员工办理社保:
1、经办人持以下任一材料:营业执照、组织机构代码证、地税税务登记证副本、缴费登记的纸质证明等;
2、员工身份证原件及复印件、计划生育证;
3、填写:社保参保人员资料、缴费工资、社保险种。
当事人可以咨询社保咨询的电话查询自己的社保。
第4个回答  2014-06-06
这个不是劳动法规定。不过较2个月也不是坏事,你交的是小头,单位交的是大头,合算。
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