六险二金退休后能领多少

Question

如题所述

Answer 1

六险二金退休后能领多少，取决于多个因素，包括缴费年限、缴费基数、个人账户余额等。因此，无法直接给出具体的数额。
六险二金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金和补充医疗保险。在退休后，这些保险和公积金的领取金额会根据个人的缴费年限、缴费基数和个人账户余额等因素进行计算。
“六险二金”包含哪些？
之前所说的“五险一金”，顾名思义，就是包含五种保险和一种“金”，是指：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险以及住房公积金；而“六险二金”，就是在“五险一金”的基础上，增加了“一险一金”。其中，增加的“一险一金”指的是：补充医疗保险和职业年金（企业年金），其中职业年金由机关事业单位和工作人员共同缴纳，而企业年金由企业和个人共同缴纳。
综上所述：六险二金退休后能领多少，需要根据个人的缴费年限、缴费基数和个人账户余额等因素进行计算。建议咨询当地的社保机构或公积金管理中心，了解具体的领取政策和流程。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十一条
基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条
国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。