总被人辞退是什么情况?

总被人辞退是什么情况?两份工作了,想着年底弄点钱。没想到时间也浪费了,钱也没挣到。第一次被辞退时我挺吃惊,这么多年干那么多工作,第一次尝到被辞退的滋味。紧接着是第二份工作,又是这样,这时我沉默了。我觉得我自身肯定有问题,因为第一次可能是别的原因,但是第二次我就只能从我自身找原因了。不过…… 并没有什么结果 总感觉,他们的理由不是那么的理所当然。甚至我觉得是牵强 现在,挺失落,我觉得这辈子完了。就这一个多月,太倒霉了,一直在走背字

如果每次违法劳动法被辞退的说明你个人有问题,如果是被企业无理由辞退的,那是企业的问题。
《劳动合同法》
第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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第1个回答  2018-08-14
确实我这几个月应聘的三个工作都是这样明明很努力干的好好的用人单位就觉得你不适合
第2个回答  2018-01-19
工作是有相性的,有的工作适合你 有的就不一定了。喜欢的工作就多努力,不喜欢的你也干不长,在你挑选工作的时候。工作也在挑剔着你,打起精神,打定主意,把心落下来,终有一个适合你。追问

咦?这话好像让我抓住了点什么。的确,我选这两个工作时只想着赶紧赚点钱花花

追答

这不就对了,肯吃苦不。你需要明白,你对这份工作态度决定了你今后的发展。抱着这种心态可不好,你的领导和前辈可是盯着你呢。工作要显勤,记住了!显勤,

追问

对,工作态度。态度问题,我这一个月一直抱着混的心态。想着赶紧赚点钱,年底就走人。 操之过急了,没有沉住心。两个工作,一个是我从来没接触过不会的,一个是我以前干过,但是现在不屑的。但是这两个工作有一个共同点,一个工资高。一个是不压工资

至于说吃苦,我从来不怕吃苦。不是有句话总说吗 “力是奴才,不使不出来” 我也一直相信,我能吃多少苦。我就能赚多少钱,若是吃苦少,赚钱多。我还会觉得这钱不踏实,不过,该干活的时候我会用所有的激情去干。但是有时候我的本职工作做完后也会懒,这时,就成了领导眼中的钉子

追答

这不就结了。调整心态,从新开始,记住一句话,职业不分贵贱。福利待遇决定了这等份工作的苛刻性。如果缺钱就自己单独找份与当前工作不冲突的兼职在实话跟领导说,领导不会不给你条件。而你只需要工作上努点力就会让你领导对你刮目相看了。当然,前提是你能吃下这一点小苦。

觉得合适采纳一下吧。

第3个回答  2018-01-19
他们给的理由是什么追问

你不太适合这个岗位