没有办理完 离职手续 ，是不是 转不了社保？

Question

转正了，在旧单位矿工后的第四天去原单位交待了相关事宜，后来人力资源说要等总经理确定结果后才算办完离职手续，从交待了相关事宜到现在已经17天了，到现在都没有来通知我办离职手续，搭电话催，也没用。
现单位要转移社保。旧单位说没有办理完离职手续转不了社保，原则上旧单位属不属于违法！？我应该怎样维护我的权益？
请专业人士回答。

Answer 1

我不明白一个问题，转不了社保，那就是说你的社保还在原单位上着呢吗？那我就不能理解了，一般别的企业都会在员工离职后将社保转移出去，因为如果社保在本单位的话那么单位就要承担员工的保险缴纳费用，也就是说有人白给你上保险？？？
另外你说离职手续迟迟办不了，我觉得这是借口，你说你现在转正了是吧，那么按照相关法律规定，你应该提前30天向用人单位提交一份书面离职申请，时间一到自动解除劳动关系，只是时间上有些长，如果你是试用期就好了，只要提前三天通知他们就可以了，甚至都不用告诉他们理由。

Answer 2

按程序，你应该先办完离职手续，旷工不代表与原单位解除劳动合同关系，否则原单位还可以按规定要求你赔偿损失。你办理完离职手续后，如原单位不转社保，这时可以申请劳动仲裁。本回答被提问者和网友采纳

Answer 3

旧单位在你辞职以后，应在一个月内，给你办完档案转出手续，过期不办所造成的后果，由原单位负责。你也可以到劳动仲裁去申请仲裁。再有，你辞职以前必须提前30天以书面的形式交到原单位，这样才行。