我在N公司干了2年被调到分公司 然后被辞退 赔偿是？

Question

如题所述

Answer 1

干了两年被辞退，离职补偿金就是四个月的工资，不是赔偿是补偿。

Answer 2

看看你是怎么被辞退的。如果是无理由强行被辞退并且你的工作职位很重要，公司会和你商量赔偿你十二个月工资。如果是你失职或者是工作有误的原因那你一分钱都得不到。

Answer 3

可以要求单位开具解除劳动关系的证明，同时申请失业保险金。如果公司强行辞退的，要两倍支付经济补偿金。 经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资（平均工资的算法：是当月所有的应发工资数，就是扣个人保险及公积金以前的那个数。） 参见《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。