劳务工不想干了需要辞职吗

Question

劳务工不想干了需要辞职吗

Answer 1

需要。一般劳务派遣工都和公司订有合约，如果是自己的原因不做去辞职，就要承担违约责任，慎重考虑清楚。从2008年1月1日起劳动法有新的规定，不用交违约金，提前一个月书面提出辞职就可以了。一个月后就可以离职。至于你的劳动保险，等以后到别的公司上班的时候，新公司是从你去上班的日子开始给你交起。如果你要去上学的话，看你要上多长时间了，如果时间很长，你现在的公司给你交的保险不是很久的话，我看以后还是重新交好了，因为你如果要接着交的话，你要把你没交的这断时间补上，还有一定的滞纳金，我觉得不是很合适。还有要转手续。我现在的很多同事，闲转手续麻烦都是从新交的，也就是重新开了一个户，从头交。如果有不明白的在问我好了，我对这个还算了解合同履行期间内职工提出辞职需要提前一个月书面提出辞职申请，如果是试用期内可以提前三天口头提出辞职申请。有下列情况可以直接辞职而无时间限制：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。如果单位还没有办理社保手续，可以直接走人，不要这一两天工资单位就不会来纠缠，没什么影响。如果想要工资或者单位已经办理社保手续，那么试用期内应当提前3天通知单位辞职，不需要单位批准，3天后就可以离职。