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宝龙比亚迪临时工旷工6天怎么办
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推荐答案 2023-09-09
1、根据《工资支付暂行规定》第十六条,如果宝龙比亚迪临时工旷工6天,用人单位可要求其赔偿经济损失。
2、经济损失的赔偿可从劳动者本人的工资中扣除,但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
3、若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
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答:
一般来说,
厂规规定是为连续旷工3天视为自动离职,不给予办理离职手续和工资结算
;一个月内旷工达5次者也视为自动离职处理;劳动者擅自离职,没有提前30天提出离职,用人单位也不存在法律规定的劳动者可以即时离职的情况的,劳动者属于违法。但是用人单位应该全额支付劳动者应得的工资,如果该劳动者给用人单位造...
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