推迟退休年龄特殊工种的人怎么办?

如题所述

  到现在为止,国家并没有推出延迟退休年龄的政策。因此也就谈不上特殊工种是否也延长时间的问题。
  法律依据【劳动总局《关于贯彻执行〈关于工人退休、退职的暂行办法〉的若干具体问题的处理意见》(1978年7月11日)】第六条规定“从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康工作的工人,无论是现在从事这类工作或者曾经从事过这类工作,都需要具备下列条件之一,才能够按照《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二项办理:
  (一)从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年的;
  (二)从事井下、高温工作累计满九年的;
  (三)从事其他有害身体健康工作满八年的。
  上述年限是实际工作年限。但是,在计算连续工龄时,凡从事井下、高温工作的时间,每年按一年零三个月计算;从事其他有害身体健康工作的时间,每年按一年零六个月计算。
  经常在摄氏零度以下低温场所工作的工人和常年在海拔四千五百米以上高山高原地区流动工作的工人,可以参照从事井下、高温工作的工人办理;常年居住在四千五百米高山高原地区工作的工人可以参照从事其他有害身体健康工作的工人办理。”

  因公死亡有,因病死亡只有一次付给供养直系亲属救济费:供养直系亲属一人者,为死者本人工资六个月;二人者,为死者本人工资九个月;三人或三人以上者,为死者本人工资十二个月。
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第1个回答  推荐于2017-09-10

1、目前并没有推迟退休方案正式出台。国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

第2个回答  2020-04-02
优先考虑特殊工种的下岗人员应保持原有的政策,男55岁,女45岁退休,才体现国家对下岗工人的极苦
第3个回答  2015-03-18
方案推出至少5年后,再渐进式实施,每年只会延长几个月。追问

我问的是特殊工种的人,比如电焊工,

追答

正常退的最快五年后实施,特殊工种早呢

别太担心

第4个回答  2015-03-18
具体政策还没出来