80后的大家，都来说说自己在国企的工资有多少吧？

Question

如题所述

Answer 1

八零后现在已经成为社会的主体力量，收入也进入一个比较高的阶段，那么八零后的人在国企的工资是多少呢？下面根据一些相关的情况，给大家一个答案，请大家参考：

一、江苏省是本人工作地方，这里有具体的法律法规。

江苏省是我工作的地方，关于国有企业的工作受益有专门的规定，这个规定就是《江苏省国有省属企业工资总额管理办法》，在这个规定里面，全面地阐述了国有企业的工资情况，当然适用范围是江苏省境内，规定里面明确企业工资总额预算与利润总额相互挂钩，跟经济效益指标的业绩考核目标值挂钩，采取责任制的办法，发放相关的工资，也就说国有企业有底薪、效益工资等，相互加起来就是总工资！

二、各个企业的效益计算模式，不同收入也不相同！

国有企业有各自不同的底薪，有的比较的高一些，但是责任比较重大！比如钢铁企业的一线工作人员的工资就比较高，加上一些其效益工资，一般能够拿到上万元的水平！可是如果是二线工作人员就会比较低一些！另外金融类的国有企业，业务量十分重要，如果业务量不足的话，那么工资收入会十分低！

三、国有企业收入跟社会其他职业相差不大！

很多人觉得国有企业的工资收入非常高，其实这是一个错觉，国有企业的收入和社会其他工作的基本收入一致！当然国有企业的假期、员工的福利比较高一些，但是工作的压力更大，所以任何一个行业都基本上一样，只有付出才有回报！

Answer 2

国有企业的工资不高，我的大概在两千到三千，但是相对来说其他的待遇还是比较不错的！

Answer 3

我的工资大概一个月有15,000左右吧，还可以呀。

Answer 4

我的工资很少，就是2千到3千之间，太少了不够用。

Answer 5

这要看单位来的，每个单位的工资都不一样的。效益好的单位工资就高点。