在你升职考核的时候父母生病需要照顾,你会怎么选择?

如题所述

我会选择照顾父母,既然是升职考核以后多的是机会,父母不能没人照顾。

对于这种情况,如果不能妥善处理,不仅不利于工作任务的顺利完成,给单位造成不可挽回的损失,而且也会耽误母亲的病情。我必须慎重处理,具体我会这么做:

第一,询问母亲的病情,告知医院全力治疗,并告知不能立即前往医院的原因,但会想办法尽快赶往医院。针对治疗费用的问题,我会询问医院是否有网络缴费渠道,如果有,那么网络缴费,如果没有,承诺一定会后续补缴。针对签字问题,是否也可以通过电子版签字,如果不能,那么告知医院可以由父亲或其他亲友代签。

第二,迅速联系父亲,如果父亲正在陪同母亲,我会安抚父亲并嘱咐父亲照顾好母亲,承诺工作任务完成后会马上前往医院,告知父亲有情况随时保持沟通。如果父亲未在医院,我会通知父亲,让他迅速赶往医院。如果父亲也不能立即前往医院,我会嘱咐父亲联系其他亲友,让亲友迅速前往医院。

第三,处理完毕之后,分析一下目前任务的完成情况。如果任务接近完成,那么我会和同事迅速完成任务,同时,向领导说明母亲的情况,请求立即前往医院。如果任务正在进行到重点环节,那么我将调整好心态,以工作为重,保质保量完成任务。

第四,任务处理完以后,上报请领导审查。审查通过以后,告知领导关于我母亲入院的情况,第一时间赶往医院照顾母亲,向母亲道歉解释,取得母亲的谅解和支持,并向其他亲友表示感谢。在母亲出院以后注意父母的日常体检,随时关注身体情况。

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2022-10-07

百善孝为先,我会选择请假照顾父母,我们要知道钱是赚不完的,别让自己后悔。

工作早晚都能升职,俗话说“养儿防老”,如果在父母需要我们的时候,我们却不在身边,等以后一定会后悔的!所以 我会放弃升职的机会,如果有条件的话,带着父母一起去工作的城市生活,以便于照顾他们。

再者,没有父母会阻止子女成为更好的自己,她们只是会担心你,但是如果你做好决定,她们也会拼尽全力支持你。所以,在决定自己未来道路之前,父母是必须考虑的部分。不管你最后选择留下还是出去,“为了父母”永远不能成为借口,不要在纠结什么工作不工作的问题,那些都是借口。你父亲需要的是心灵的慰藉,而不是那些美轮美奂的托词。他嘴上不说,但是心里会想的。每个人受伤后都会更敏感的,他们希望被照顾。所以不要瞻前顾后。

借用沈若歆的话,在哪里都可以升职加薪,所以,一切还是要看自己的能力和努力。

第2个回答  2022-10-07

我前两天看了一个曾仕强老先生的视频。说他生病的时候,他希望他的孩子们能够用心去体会他需要什么,而不是一直问他要不要喝水,要不要休息……不是只能按照他的指示才懂得做什么事情,本来他生病已经很难受了,还一直问他的话,这会让他更难受,所以他说真正的孝顺是用心去体会老人的心意,然后恰到好处地去满足老人的需要。毫无疑问,这是侍奉父母的最高境界。
想想看,如果你能将这个最高境界应用到对待自己的老板上,何愁老板不给你升职加薪呢?一个合格的员工会懂得如何和老板进行有效沟通,但是一个优秀的员工却能够想老板之所想,急老板之所急,让老板不费吹灰之力“坐享其成”,其最关键点正在于“用心”。
而用心其实是很难的。侍奉父亲很容易,但服侍好父亲,让父亲满意,却很难,为什么呢?孔老夫子说:至于犬马,皆能有养,不敬何以别乎?这句话的意思是说,服侍父亲要有敬意,如果只是给父亲吃饱穿暖,那跟养个宠物有什么区别?有些人可能养个宠物还上心一些。
所以让父亲满意,不仅仅是让父亲吃饱穿暖。更重要的是以敬来顺遂父亲的心意。那父亲的心意是什么呢?有时候他会直接告诉你,但更多时候他并不会明确表达,那怎么办?我们都知道通常父子之间沟通很少,大多时候交代自己去办事情,总是三言两语,有头没尾地交代一句,那我们怎么知道父亲的真实心意是什么呢?又怎么知道事情要办到什么程度他才会真正满意呢?
面对这种情况,第一,你得非常有耐心地和他沟通,充分了解他的意图;第二,了解了他的意图之后,你还要和他沟通你解决这件事的方法,得到他的肯定之后,再去行动,这样是不是就增加了和父亲的有效沟通,使得事情更加顺利地完成并且他还会很满意。
以上这两点只是最基本的,最高的境界是不言即明。就像你爸口渴了,但是还没向你开口,你就已经把水给你爸递上了。对待老板完全是一样的道理!
其实侍奉父亲比侍奉老板更难,如果侍奉父亲可以做好,那么侍奉老板一定也没问题,这就是事君如事父亲的道理。

第3个回答  2023-01-16

升职考核的时候父母需要照顾,如何做选择?

很简单,下面我就来和大家说说我的选择吧!

首先从独生子女的角度来看,我会在我知道要升职考核的前提下,我会提前打电话给离我家很近的亲戚朋友,说明自己不能回家照顾父母的原因,嘱托她们去帮忙照顾下生病父母。

如果不是从独生子女的角度看的话,我会在要升职考核的前提下,我会提前打电话给和我有血缘关系的哥哥、姐姐、弟弟们,说明自己要升职考核的事情,然后让他们回家照顾一下生病的父母。

在这里我想说:“父母生病了,身边确实是需要有人照顾陪伴,但是工作升职考核也固然重要,请在不影响你工作升职考核的前提下,请朋友帮忙你照顾一下生病的父母,因为只有这样你才能有充分的时间准备升职考核,这是一个两全其美的办法,一方面父母生病有人照顾,另一方面不影响自己升职考核”。

话说难听点,治病需要很多钱,如果你没有足够的治病钱,你想想人家医院会救你吗?就算救你你,给你打着最便宜的药水,给你吃着最便宜的药,说现实点就是你没有钱,人家也不想给你治病。

本回答被网友采纳
第4个回答  2022-10-07

答案在每个人心中都有相同或不同的。人的本性都是善良的,做人的道理,做人的准则,首先就是要以孝当先。



赡养父母是每个做子女应尽的责任和义务,而孝顺则是人之常情范畴的升华,是衡量一个人道德素质高低的砝码。

孝是要竭尽全力对父母的衣食住行提供保障,不要让父母受苦受累,一定要让父母吃饱穿暖,要让父母不缺钱花。

顺是要顺从父母的意愿,不要惹父母生气不高兴,父母喜欢的事,要尽量做到使父母开心快乐,父母不喜欢的事,要尽量避免远离。

孝顺父母是要给予他们物质和精神上的双重满足。

其实老话有一句父母在,不远行,放在现在其实也是适用。