公司各科室、下属车队：
根据上级相关＂春节”放假的通知精神，为确保公司在春 节期间生产经营工作正常开展，结合我司实际，现就20xx年春节放假及值班安排如下，请遵照执行。
公司各科室及下属车队必须做好“春运”期间的工作安排，按照公司20xx年春节工作安排的通知精神，对投入“春节”的车辆、人员安排，安全部署于放假前进行一次彻底的检查和落实，不能因放假而影响生产，确保工作安排有序。
扩展资料
1、决定不回家并留厂的员工（包括外宿员工）如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管／文员处登记，登记时注明员工姓名及部门／级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员／主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部
3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记
4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。
写作思路：通知要注意把要求和措施部分交代清楚，可以分条也可用小标题的形式，这样才能便于下级执行。会议性的通知大家都见过，一般就是目的、会议的名称、内容、参加人员、会议时间、地点等，要注意的是要把这些写正确，通知错时间地点就是你的失职了。
通知还有批转性通知、转发性通知，这类的通知就是有话则长，无话则短，也就是要简明扼要，直接陈述事宜即可。
例文：
公司各部门负责人：
公司自开业运营以来，经过一年多的发展，各项管理工作已基本进入正轨，经公司研究，决定对目前的值班安排进行调整，有关事项通知如下：
1、公司对正常双休日不再安排值班，各部门按照部门职责要求合理安排好本部门工作。为便于应急联络，公司各部门负责人双休日离开福州地区的，需向公司行政人事部、分管领导及总经理报备。
2、国家法定节日的值班按照政府部门及上级公司的要求进行安排。
3、值班人员由公司领导及中层管理干部组成。
4、公司值班表由行政人事部制定、发布和上报。
5、各部门值班表由各部门制定并汇总到行政人事部。
6、值班人员按有关制度发放补贴。
7、值班人员的主要职责：
(1)代表公司履行授权的相关事宜；
(2 )关注公司的安全及生产，协调处理有关问题；
(3)完成上级交代的重要工作任务；
(4)及时处理突发事件，个人无法处理的事项，应及时向上级报告；
(5)遇到紧急、重要事项或重大突发事件，应立即向分管领导或主要领导上报，不得耽误。
8、值班注意事项：
(1)按时值班，不准中途擅离岗位；
(2)值班期间严禁饮酒；
(3)值班期间保持通讯联络畅通；
(4)值班时未能处理完毕的事件，值班人员应做好移交、衔接工作；
(5)因公外出或个人原因不能值班的，应提前报告并调整值班人员；
(6)值班人员应熟悉各项有关预案的内容。
9、上述值班安排自20xx年4月1日起开始实施。
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