12月1日入职入职当月18号提出离职要求继续工作15天才可以离职 19号开始计算到1月2号15天结束

Question

12月1日入职入职当月18号提出离职要求继续工作15天才可以离职 19号开始计算到1月2号15天结束 3号没有上班 四号公司主管以元旦三天不可以离职为由 扣半个月工资 15号开工资时只有转账记录 工资表没有盖章 举报道劳动监察 监察要求提供加盖公章的考勤记录 监察打电话给公司 公司承认扣工资的事 如果公司拒不支付 不盖公章的工资表还能作为证据吗 工资还能要回来吗 还应该到什么部门解决

Answer 1

不管盖不盖章，公司都没有理由拖欠工资。农民工怎么办，人家没合同没工资表，不也有拿到工资的吗。解决部门还是劳动保障局，不受理就找律师，不过费用估计都不够。追问

劳动监察说没有公章不行

追答

那去银行，叫银行打印流水单，一般有工资这项