自己想辞职但是不想主动提出,怎么样才能不留痕迹地被公司辞退?

如题所述

想要不留痕迹的被公司辞退,这几乎是很难的。因为公司想要辞退一个人,是有一定的理由的。他肯定是工作不认真比较马虎,而且还经常迟到早退,对于自己完成的项目经常不合格,不能给公司带来正能量,在这些影响的综合之下,领导往往会辞退你。

你自己想要辞职又不想要主动提出来,只能通过被公司辞退的方法,但公司辞退的一般都是整个公司最底层的人员,最没有用的人,或者是犯了一些比较重大的错误,不管是你是哪一种人都会在公司里面留下很深的印象。没有人可以悄无声息的被公司辞退。

如果你是在公司里面,业绩又不好,而且经常完不成项目迟到早退的这一类人,这样会被员工们深深的记住,公司员工看到你被辞退的时候,他也就明白了领导的底线会在哪里。从而在自己的心里面也有着一根红线,明白这根红线是不能触碰的,一旦也跟你一样触碰到了那根红线,自己也就不会被公司辞退。所以就不会是不留痕迹的被公司辞退。肯定会被许多人知道。

如果你在某一个项目当中犯了重大的错误,能够让你被公司辞退。这个项目也一定是比较重要的,而且还是你犯了特别大的错误。在这两个因素的综合之下,你想要不让公司的其他人知道几乎是不可能的,其他人一定会一传十,十传百,很快就传遍整个公司。明白你到底犯了什么错误。所以想要真正的离开公司,自己辞退是最好的方法,不然是不可能不留痕迹的,被公司辞退的。

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第1个回答  2019-08-10
其实只要你在工作中没有犯什么错误,公司一般是不会去主动辞退你的,毕竟这样容易引起员工的一个心理不安
第2个回答  2019-08-11
这种情况不太光明正大!在不出现大的失误的情况下可以犯一些小错误,让领导拿你没办法,只有辞退。
第3个回答  2019-08-11
我觉得这样做有些欠妥,辞职是你的主观意愿,你主动辞职肯定比你被辞退要体面一些。
第4个回答  2019-12-19
客户强烈需求很重要,尤其是潜在的大大大客户