第1个回答 2019-10-16
国企事业单位各种制度福利比较好。然后女生怀孕哺乳都有相应的制度。领导还要安排人来顶替她的事。所以一般不愿意找女生。而且现今的社会女生，适应的工作面还是比男生略少。
第2个回答 2021-12-24
因为女生将来会面临着结婚和生育，向国企或者是事业单位，他们的岗位是有数的。一旦女生生孩子休假的时候。就会影响到整个企业的正常运行。而且很多女生结婚以后就要离职。就会给企业运营带来非常大的压力。
第3个回答 2019-10-16
因为女生到了年龄需要结婚生子带孩子，休假时间太长容易耽搁工作，导致工作效率变低，影响事业单位的考核，所以有些单位不原因找女生。
第4个回答 2019-10-16
一些国企事业单位为什么不愿意招女生？因为招女生比男生麻烦，女生结婚生子，休
产假，女生事比男生多。国企你上班了，一个萝卜一个坑。女生怀孕，生子，假期多。她的工作没人干。所以一般国企不愿多招女生。望您采纳，谢谢
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第5个回答 2019-09-08
国企工作强度高，一人一岗位，因为女生比较娇气，杂事也多，还要结婚生子产假又长，这是一笔不小的额外开支，还需人顶岗，所以不愿要女生