第1个回答 2022-07-19
1、劳动者可以到当地⼈⼒资源和社会保障局劳动监察投诉;
2、可以到当地⼈⼒资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求⽀付⼯资。如果未签订劳动合同,可以要求⽀付未签订劳动合同的双倍⼯资。如果是以拖⽋⼯资提出的解除劳动关系,还可以要求⽀付经济补偿⾦。
第2个回答 2022-07-19
老板一直拖欠工资不给报警也没办法处理,你需要去劳动局投诉走劳动仲裁维护自己的权益,作为老板最怕失信了,相信他不敢不给工资。本回答被网友采纳
第3个回答 2022-07-19
如果劳动部门不能做到认真履职尽责,那你可以收集资料准备提起诉讼,这样也更加保险。
第4个回答 2022-07-19
你再打政府热线电话12345投诉看看,如果他们让你找劳动监察部门,你就说已经找过好几次了,没有效果,请他们直接干预。