我认为首先是要端正自己的心态，态度决定一切；其次还必须有钻研的精神，有探索的意识；然后还必须有科学的方法。
如何把握细节呢？
我认为首先是要端正自己的心态，态度决定一切。当一个人遇到自己最心仪的他或者她，她（他）就不由得紧张起来了，为什么如此，是因为在乎对方对自己的看法，怕某个细节而影响对方对自己的感觉，于是自己就会关注起自己的细节了。比如胡渣是不是刮干净了，妆是不是化精致了等等，生活如此，工作也如此，必须要有一种在乎的心态。工作中我们说有敬业之心，才能有把握细节的自觉性，也能够认识到细节的重要性。
其次还必须有钻研的精神，有探索的意识，不要认为那些钻“牛角尖”的人是小题大做，他们并不是小题大做，而是为了改善工作过程而作的思考与探索，不要认为那些钻“牛角尖”的人麻烦，如果不是那些钻“牛角尖”的人，可能我们的工作还会遇到更多更大的麻烦。比如修汽车的不知道发动机的基本原理，不知道自己修理的发动机是柴油机还是汽油机，二冲程还是四冲程，单缸还是双缸，那能修理好么？千万不要心存侥幸。
然后还必须有科学的方法。有些人很敬业，也很有刻苦钻研的精神，但还是好心办了坏事，关注了错误的细节，或者说关注了本不该关注的细节。有一家公司新研发了一个冰箱，冰箱外形相当漂亮而且具有低噪音的功能，一度倍受消费者喜爱，但后来却暴露出冰箱不够耐用，最后被迫全部召回这批产品，给公司带来巨大的经济和声誉损失，因此关注细节必须全面，必须有科学的方法，科学的权衡一切利弊因素，才能做到最好，把握住工作的主要细节，为我们创造更大的效益。
为了波鸿，为了大家，请一定牢记波鸿理念准则“注重对细节的把握，魔鬼在细节”。
掌握细节的实例
例如，“对自己不知道的事情，坦率地说不知道”
有一次，一位外国人去旁听一位美国加州大学著名教授的演讲。课上他提出他做的老鼠实验结果。此时，有一位学生突然举手发问，提出了他的看法，并问这位教授假如用另一种方法做，实验结果将会如何？所有听众都看着这位教授，等着看他如何回答这个不可能做过的实验。结果，这位教授不慌不忙，直截了当地说：“我没做过这个实验，我不知道。”
当教授说完“我不知道”时，台下响起了经久不息的掌声。
同样的情况例如发生在另一位教授的身上，情形恐怕就会完全不同。他一定会绞尽脑汁，说出“我想什么……”的话来。
因而直截了当地说不知道，会给人留下非常诚实的印象，并且敢于当众说不知道，其勇气足以让人佩服。这样，对你所说的其他观点，人们会认为一定是千真万确的，因此对你了就更加信任。
在工作中，如果我们关注了细节，就可以把握了创新之源，也就为成功奠定了一定的基础。一心渴望伟大、追求伟大，伟大却了无踪影；甘于平谈，认真做好每个细节，伟大却不期而至。这就是细节的魅力，是水到渠成后的惊喜。
的确，细节在我们生活中表现出来的魅力是无予伦比的。你可能因为对它的注重而使你抓住很多的机会，从而体现了自身的价值，修复了自己的人生，完善了自己的品格。品味细节，从生活中的小事做起，你会更强大，因为成绩与荣誉是一点一滴堆积起来的。没有小的成功，哪来大的收获。细节的文化底蕴与深刻含义往往是一般人难以把握的，相反，对细节有一定的认知，能用细节来塑造自己的人，是既聪明又成功的人。他们了解细节之美 ，能灵活运用细节给他们带来的财富，从而使自己即使置身瓦砾之中，也能闪烁出耀眼的光茫。细节是生活与事业中一些很小的闪光点，但它的作用却不可低估。有些人奉行做大事，认为自己高人一等，胜人一筹，从而忽视小节，结果不但没有提升自己，反而更加失败。因为他们不明白，浩瀚的大海是由一滴滴水融会而成，茂盛的森林是千百棵树连接而成，骄人的战绩更是无数细小的成功凝聚而成。让我们把握生命中的细节，酝酿过程中的细节之美。只有这样，你才会取得不断的成功
在工作中要提升对细节的洞察能力，一定要“慢下来”思考，观察过程，足够刻意的观察，然后锻炼输出洞察到的细节，并且接纳它可以慢慢培养，内化成习惯，但不能一蹴而就的事实。
细节存在于我们身边的每一件小事之中。严格遵守工作时间，上班不要迟到，下班时不早退，不因私事影响工作，良好的工作态度是细节；节约一滴水、一张纸、一度电，养成随手关灯、关门窗的习惯是细节。
不注重细节的人，在日常工作中往往对其他注重细节的人和事也不会正确对待，比如，他们会给精打细算的人冠以“斤斤计较、小家子气”的称谓，对善意的提醒会恶言相加，对关系自己生命安全的问题却常抱有侥幸心理，这都是主观上未对细节重视的行为体现。
锻炼细节的方式：
1、严格要求自己
养成任何好习惯，都要从严要求自己。每天做好工作计划，准备好备忘录，事无巨细一件一件地完成。正如人们所说的，完成一件小事比计划中的大事更有效。对上级下达的工作任务，要身先士卒，争取每一件事情都做到位，不能敷衍了事。
2、培养自我控制的能力
每个人都兼具感性与理性，对大小琐事都想用理智作衡量是不可能的，而且大部分行为都是以感情为出发点的，这是人性真实的一面。通常因为别人的一句话，便耿耿于怀，动辄勃然大怒，血液充满脑部，根本无法自我控制，等到情绪过后，才来懊悔当初，这是一般人的通病。
因个人某方面致命的弱点或缺陷而归于失败的人不在少数。这样的人，一定要培养自我控制的能力，克服浮躁的情绪。要经常想到自己的弱点、自己的不足，既要自我崇尚、有信心，更要自我检查、随时修正，不断地自我完善、自我提高。
只有能自我克制的人，才能不为外界环境所左右，静下心来的时候才能更加做好细节的小事。
本回答被网友采纳把握细节是一种高效的工作方式。在公司生产经营链条的各环节，熟悉工作流程，熟练工作技能，不窝工，不返工，就是高效。东土的产品--工业以太网交换机，每一台设备从零件到最后的成品，都要经过几十道程序，生产线上每个环节，每个部门的员工，只有将流程牢记于心，并熟练操作每一步骤，才能保证机器质量，保证供货周期。
把握细节是一种基本的团队习惯。在公司相关制度下，按照标准化工作流程高质量的完成自身工作，保证团队系统流程的闭合性，才能提高整个团队的工作效率。随着东土规模不断壮大，我们每个员工的分工也越来越细致，就商务部本身工作而言，需要定时提供很多报表，预算、预估、业绩分析等等，每一个数据都需要认真比对，反复核实，才能给后续采购、生产、财务等部门提供真实有效的依据，使公司原材料的贮备，资金的流动更加合理化。
把握细节是一种必须的精神品质。通过抓细节，我们才能在工作中不断进步，持续提升自身的职业素养。细节不是生搬硬套，流程也不是死板执行，这是一个潜移默化的过程。比如说日常工作中，在熟练操作的前提下，认真反思是否还有哪个环节可以做的更好，还有哪个步骤有待改进，积极提出合理化建议，和同事一起讨论，得出一个更为科学的解决方法，进一步优化流程等等。伴随个体职业技能的提高，个体竞争力持续加强，最终公司整体管理水平就会显著提升
作为一名波鸿人，波鸿准则二十八条必须铭记于心，并把理念准则运用于实际的工作之中。波鸿理念准则第十条“注重对细节的把握，魔鬼在细节”。
那么如何把握细节呢？我认为首先是要端正自己的心态，态度决定一切。当一个人遇到自己最心仪的他或者她，她（他）就不由得紧张起来了，为什么如此，是因为在乎对方对自己的看法，怕某个细节而影响对方对自己的感觉，于是自己就会关注起自己的细节了。比如胡渣是不是刮干净了，妆是不是化精致了等等，生活如此，工作也如此，必须要有一种在乎的心态。工作中我们说有敬业之心，才能有把握细节的自觉性，也能够认识到细节的重要性。
其次还必须有钻研的精神，有探索的意识，不要认为那些钻“牛角尖”的人是小题大做，他们并不是小题大做，而是为了改善工作过程而作的思考与探索，不要认为那些钻“牛角尖”的人麻烦，如果不是那些钻“牛角尖”的人，可能我们的工作还会遇到更多更大的麻烦。比如修汽车的不知道发动机的基本原理，不知道自己修理的发动机是柴油机还是汽油机，二冲程还是四冲程，单缸还是双缸，那能修理好么？千万不要心存侥幸。
然后还必须有科学的方法。有些人很敬业，也很有刻苦钻研的精神，但还是好心办了坏事，关注了错误的细节，或者说关注了本不该关注的细节。有一家公司新研发了一个冰箱，冰箱外形相当漂亮而且具有低噪音的功能，一度倍受消费者喜爱，但后来却暴露出冰箱不够耐用，最后被迫全部召回这批产品，给公司带来巨大的经济和声誉损失，因此关注细节必须全面，必须有科学的方法，科学的权衡一切利弊因素，才能做到最好，把握住工作的主要细节，为我们创造更大的效益。
为了波鸿，为了大家，请一定牢记波鸿理念准则“注重对细节的把握，魔鬼在细节”。本回答被网友采纳