劳动者提前几天以书面形式提交辞职报告

如题所述

三十天。

一般需要提前30天向公司提交辞职报告,员工提前30天书面通知用人单位即可解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。无论是在一般的私企还是大型国企事业单位,如果打算离职,都需要提前写好离职申请。劳动者如果要辞职,只需要履行提前30天书面通知用人单位的义务。通知期届满,劳动关系终止,无需用人单位同意。员工主动与企业解除劳动合同后,部分员工在向用人单位发出书面通知30天后主动离职,无视用人单位的补偿要求,用人单位不得为员工办理人事关系和档案转移手续。员工离职后长期滞留在原用人单位的人事关系和档案,会导致员工在新的工作单位无法办理正常的录用手续,无法拿到包括档案在内的个人资料,无法缴纳劳保。

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