身体状况健康怎么跟领导说?

身体健康怎么跟领导说

如果一个人的身体状况特别是自己的健康方面出现了问题,不知道该如何和自己的领导与上司说,那么很明显说明自己内心还是比较在乎这份工作的,害怕因为自己身体状况和健康方面的原因而被领导和上司重新调整,岗位不能够在自己热爱的这份岗位上继续工作了,那么在这种情况下和自己的领导和上次沟通就需要一定的技巧。
天我个人认为当身体状况和健康方面出现问题的时候,不建议马上就向自己的老板说明自己存在的问题,还是应该想办法试探一下自己领导的太,比如说可以和自己的领导好好的沟通交流一下,询问一下询问对于自己的工作状态是否满意,在工作中是否有需要改进的地方,如果领导对于自己的整体工作比较满意,并且对自己的工作进行了格外的夸奖,那么说明短时间也不太可能有人来替代你自己就可以相对从容的把自己的身体状况向领导说明,但是同时一定要向领导保证自己在这段时间一定不会影响到工作。
但是如果自己的身体状况和健康状况已经出现了比较严重的问题,那么在这种情况下,不论自己是否真正在乎自己的事业,都应该及时的将这一情况向自己的领导说明,哪怕是自己的工作岗位被调整了,毕竟身体对于我们每个人来说是最重要的,好的身体是做好一切工作的本钱,如果自己硬逞强的话,不仅无法完成自己的工作,甚至有可能给单位带来一定的损失,这样反而是更让自己的领导为难。
当然,在日常生活中,我们最应该注意的就是尽可能的注重自己的身体健康状况,尽可能的进行各种各样的体育锻炼,尤其是在面对工作压力的时候,应该找到有效的疏导方法,这样才能够让自己以一个良好的身体状况和健康状态去迎接自己的工作。
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第1个回答  2022-12-19
身体健康的标准是患者需要在心理、生理、社会三方面都达到很好的适应状态。
1.心理健康:包括患者要有正常的认知能力,对待事物态度积极,对待感情表达适当,有良好的性格。
2.生理健康:在没有疾病因素、环境因素等各方面影响因素的干扰下,身体各项机能良好,且患者能够自主控制身体运动。
3.社会健康:指的是患者可以很好的融入社会生活,可以很好的处理人际关系,有能力建立自己的交际圈。
目前我们对于身体健康的标准不仅要求生理健康,还包括精神层面也健康。