我的年终奖一直拖着没发，怎么办

Question

如题所述

Answer 1

1、您离职前在公司工作，与公司之间建立了劳动关系。2、年终奖是劳动报酬的一部分。如根据公司的制度规定或劳动合同的约定，员工符合发放年终奖的条件，则公司应当向员工发放，不得单方面以员工离职为由，拒绝发放上年度的年终奖。3、本案中，如公司的制度规定或劳动合同约定，年终奖在次年3、4月份发放，该规定或约定并没有违反法律、行政法律的强制性规定，是有效的，但公司应当在4月期限届至时发放年终奖。