在职场中,如何不做职场“夹心派”?

如题所述

把自己分内的事情先做好,这是首要前提,职场里总是有一些靠权术上位的人,想不劳而获。但是大家的眼光是明亮的,老板也不是傻子,谁在干实事,谁在混日子、耍权术,老板看得一清二楚。坚决不站队,不参与是非。非得站的话那你就自创一派,叫实干队。做自己分内的事情,而且要求自己一次比一次做的更好。让爱斗的人他们先相互“厮杀”,最后剩下的一定是实干派的人。所谓“坐山观虎斗”,最后渔翁得利,当然这个不是贬义的意思,你还是要做好自己的事。不讨论同事和领导的是非,性格直的人尤其注意,尽量少说话,只谈工作,非得说话的时候一定要注意当场的人,他们属于哪个“利益团体”,这些话会不会得罪或者影响到他们的利益。

有时候领导让你说实话,那就有可能会得罪一些人,这个时候在说事情的时候先说出这句话,再说事情:接下来我说的一些话,可能会让一些人不开心或者有想法,但是本人绝对是只对事不对人,为的是让大家和公司更好,所以有说得不对的地方,请大家谅解与批评。有时候同事会拉你“入伙”,参与讨论是非,你也可以直接回一句话:每个人站的角度不一样,肯定都有自己的想法,至于别人怎么样,我阻止不了,所以说了也没用。不管是你喜欢的,不喜欢的,都不要得罪,不打小报告。

如果有人针对你了,请不要往心里去,“狗”咬了你,你回咬它一口,那你跟狗就没区别了,这类人在职场里是长久不了的,过不了多久就会被淘汰,所以你不用管他们,实在逼得不行,那就直接问他:你有什么目的?这里是公司,我们争吵没用,我们直接请领导来裁决。如果对方居心叵测,一般听到请领导出来,他们就不敢惹你了。总结:职场有非常多不成文的潜规则,“管住嘴、迈开腿,多动手、少是非”。平时多注意如何提升自己的情商,同时要善于观察那些是是非非的人,你会觉得非常有意思,从中也能总结出很多的职场经验,这也是锻炼情商的一种办法。

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第1个回答  2021-06-27
不要轻易拿同事当朋友不要好为人师,不要过于明显的情绪波动言行情绪需谨慎。 不要轻易被上司的不良习惯影响,有些话领导能说领导能做,但你不能。 先修炼好自身内功, 你才能有发言权,不再处在夹心中。
第2个回答  2021-06-27
有时候自己的观点有着自己的意见,不应该做墙头草,随风倒,无论遇到任何事情,都应该站在对的一方。
第3个回答  2021-06-27
在职场中,最好还是保持沉默,不帮任何人说话。
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